福利制度

  • 生日礼金﹑结婚礼金﹑生育礼金﹑丧葬奠金﹑专利奖金﹑年终奖金及分红﹑工作餐﹑商业保险﹑电话费补助(视工作性质)﹑孕妇加餐等

  • 交通津贴﹑夜班补贴﹑高温津贴﹑出差补贴﹑岗位及环境津贴﹑残疾人专项津贴﹑节日礼品或礼金﹑依当地政府规定的相关社会保险及住房公积金

  • 娱乐设施:游泳池﹑健身房﹑篮球场等休闲设施

  • 员工旅游,带薪法定年假,弹性休假,婚假,丧假,产假,陪产假等

  • 急难救助机制,免费厂内基本医疗服务

    员工年度健康体检,心理辅导专线

  • 尊重员工权益:为维持劳资双方沟通管道顺畅,规范公平合理的劳动条件,使劳资双方有所遵循,发展稳定和谐之劳资关系,集团已与工会签订集体合同(亦称团体协约、劳动协议、联合工作合同登),是以劳动条件为中心内容的书面集体协定,保障劳资权益。

  • 公司可协助厦门骨干员工﹑技能人才办理落户

  • 提供多元化培训,管理提升培训﹑E-learning等,
    为员工的职业生涯提供更广阔的舞台

备注:因实际工作内容及地区会有不同差异,本公司保有最终解释权及修改权。